为了进一步加强学生干部队伍建设，提高学生干部的综合素质和工作能力，培养学生成才这条主线，我将围绕“什么是学生干部”、“每位学生干部都应树立一个目标”、“学生干部应具备的素质”、“学生干部应具备的条件”，“学生干部工作中存在的问题及改正方法”五个方面向大家阐述作为一名学生干部的要求。、

一、什么是学生干部”

学生干部是教师和学生之间的重要桥梁与纽带，是学校各项工作顺利开展的得力助手，是学生工作得以落实的具体组织者、协调者。作为一名学生干部应该履行干部的使命，，抓住培养学生成才这条主线，协助老师，带领同学，服务同学，为学校的稳定、发展做出自己的贡献。

二、每位学生干部都应树立一个目标”、

每位学生干部都应对自己高标准、严要求，在日常工作中要听从指挥、团结同学、相互协作，要有恒心、有毅力、不放弃，共同把该院学生工作做好做实。

三、学生干部应具备的素质

1.政治思想素质

学生干部作为学生基层组织各种活动和工作的组织者和领导者，必须具有较高的政治觉悟和思想品质。

2.业务素质

大学生都具有一定的专业知识和理论水平，而且求知欲强，喜欢探索，这就要求学生干部有较高的业务素质和合理的知识结构。

3.能力素质。

学生干部要善于同各种类型的同学交朋友，学会与各种群体和组织打交道。只有这样，学生干部才能和同学以及其他组织和群体建立密切的关系，各种信息也会源源不断地向自己传来，为开展各项工作创造一个宽松的外部环境，扩大视野，开拓思路，做好各项工作，分析、判断能力。

四、学生干部应具备的条件

1、社交能力

社交能力主要是指与他人和谐相处的能力。作为高校的学生干部，是否具备良好的社交能力，是他能否取得成功的关键因素之一，这就要求学生干部要学会如何与他人合作和沟通。只有养成了积极的社交心态，学习过一些基本的社交礼仪，善于用不同的方式与不同的人交往，这就需要提高自己分析、判断各种社会现象、社会思潮和客观事物等各种信息的能力，不断提高自己的人格魅力。
2、分析能力

分析能力是高校学生干部的基本功，也是解决现存问题的前提，它要求要学会如何与他人合作和沟通。只有养成了积极的社交心态，善于用不同的方式与不同的人交往。
3、创新能力

创新主要是指要推陈出新，敢于提出与众不同的、与以往不同的、独树一帜的、具有新意的思想、方法和措施。作为高校学生干部，不仅要会学，还要会思考，更要会创造。因此，在实际工作中，学生干部要努力培养自身的创新精神与实践能力，要善于打破常规工作思路的束缚，解放思想，做到能力创新，理念创新。
4、组织能力

组织能力是一个人的知识、素质等基础条件的外在综合表现,它要求学生干部在有效实现目标的同时灵活地运用各种方法，把各种力量合理、有效地组织和协调起来。因此，在完成一项工作前要思考的是想做什么、用什么方式来做、如何达到目标以及分析整个过程是否合理、有效。
5、宣传能力

学生干部如果口头表达条理清楚、语言生动简练，能迅速地感染听众，控制听众的情绪，富有极强的号召力；在谈话中如能掌握对方的需要，循循善诱，使人感到亲切，从而使他人乐于接受自己的观点。
6、决策能力

决策能力是学生干部应当具备的一种综合能力，它要求高校学生干部有远见，善于洞察事物系，能够抓住事物的本质和主流，权衡工作的利弊和得失。
7、承受能力

一定的承受能力是学生干部开展工作、完成任务的保障。一是受各方面因素影响，学生干部组织开展的活动不可能让所有的同学满意；二是由于大学生的个体差异性，学生干部与他们处于平等的地位，处于同一起跑线上，有时难免出现嫉妒心理表现出不同的态度，甚至竭力的反对或抵制。对此，如果心理调控能力差，或者意气用事，不能冷静处理，反而会使矛盾扩大，这样不仅不利于整体工作的开展，甚至会影响个人的威信。
五、学生干部工作中存在的问题及改正方法

有些学生干部缺少奉献精神，集体意识。这样导致的结果往往是在有老师到场的活动中总能看到他们忙前忙后而在没有老师的情况下则找各种理由推脱工作。这种学生干部不能够落实全心全意为同学服务。为此我们应该挑选同学心目中有责任、有能力的部长级以上成员对干事进行培训。以交流座谈的轻松聊天方式去贴近成员，做好心灵的导向。明确学生会管理制度各个条款要求严格遵守；介绍学生会各个部门优秀工作表现及工作内容和基本情况；强调学生会工作中的吃苦耐劳，需从小事琐事做起；分部门带领干事熟悉部门成员进行日常工作的简单分工。第二，以身作则，言传身教是引导学生的最佳途径。认真听取普通同学的意见，把民意调查落到实处，避免将民意调查流于形式，这样只会失去学生对学生会的信心，失去学生对系里的信任。第三，心灵的培养。对个别同学意见较差的学生干部需要个人谈话，以朋友的态度亲切交谈。以个人利益为先的学生干部虽然损害了集体利益，但还是应该给予他们改正的机会，让他们从群众中来、回到群众中去。树立大学校园内的学习楷模，以此来感染、激励、号召和带动学生共同进步。

此次学生干部培训进一步加强该院学生干部队伍建设，提高学生干部的自我教育、自我管理、自我服务的能力，强化了学生干部在学生工作中的作用，为今后学生工作的顺利开展打下了坚实的基础。